Sluit je aan bij het team
Energiek en toegewijd werken; hardwerkend; ijverig. Wij zijn ijverige mensen. Volgens de definitie zijn we een groep hardwerkende, energieke en toegewijde individuen.
Onze normen en waarden
Wij handelen met INTEGRITEIT
Wij geloven dat je altijd moet doen wat juist is, zelfs als dat moeilijker of tijdrovender is. Dit betekent eerlijk zijn, een sterk moreel kompas hebben en moeilijke beslissingen kunnen nemen.
We tonen EMPATHIE
Ons team geeft echt om onze leden, partners en elkaar - en dat is te zien. We behandelen elkaar met respect en medeleven en stellen de belangen van het team boven die van onszelf.
We hebben LEF
Ons team is gepassioneerd, gemotiveerd en veerkrachtig. We deinzen niet terug voor hard werken en zetten door om alle obstakels die op ons pad komen te overwinnen.
Wij geven om jou
Bij Industrious creëren we fantastische werkdagen - en dat betekent ook dat we zorgen dat onze teamleden zich gesteund en gewaardeerd voelen. Onze secundaire arbeidsvoorwaarden zijn bedoeld om dat te bereiken door onze medewerkers de tools, diensten en mogelijkheden te bieden die ze nodig hebben om zich te ontplooien.
Gezondheidszorg
We hechten veel waarde aan het fysieke en emotionele welzijn van onze werknemers. Daarom bieden we een scala aan pakketopties via United Healthcare, waaronder verschillende door de werkgever betaalde pakketten die dekking bieden voor werknemers en hun gezinnen.Flexibele vakantie
Bij Industrious hebben we een flexibel PTO-beleid. Dit moedigt mensen aan om te genieten van het privéleven, nieuwe energie op te doen en te waken over hun mentale en emotionele gezondheid. Neem de tijd die je nodig hebt voor een evenwichtig en bevredigend privéleven.Betaald ouderschapsverlof
Gezinnen zijn er in alle soorten, maten en vormen. We verwelkomen elke nieuwe aanwinst met royaal betaald verlof, zodat je een band kunt opbouwen met je nieuwe kindje.Aandelen
Wij willen dat je investeert in het succes van Industrious. Alle Industrious medewerkers in loondienst ontvangen een toelage in de vorm van aandelen die vanaf de eerste dag beschikbaar zijn.Subsidie voor Leren & Ontwikkelen
We zetten ons in voor jouw professionele ontwikkeling. We zijn er trots op dat we je jaarlijks een toelage kunnen geven zodat je een cursus kunt volgen of een nieuwe vaardigheid kunt leren.Werknemers Contact Groepen
Deze groepen ondersteunen, promoten en vieren teamleden die verenigd zijn rond gemeenschappelijke eigenschappen of levenservaringen.
Diversiteit en integratie
Onze mensen zijn onze topprioriteit - en hun diversiteit is ons strategisch pluspunt. Wij zijn een divers team dat onze unieke leden weerspiegelt en vertegenwoordigt. We bouwen aan een wendbaar team dat een stempel zal drukken op deze nieuwe sector van werkplekomgeving, die vraagt om innovatieve ideeën en een bedrijfscultuur die deze ideeën ondersteunt; daarom zijn diversiteit en inclusie belangrijk voor ons.
Ontwikkeling en groei
Als onze mensen groeien, groeien wij - en we investeren in jouw succes. We bieden onze mensen professionele en persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden om hun kennis te vergroten, hun vaardigheden uit te breiden en hun talenten te benutten. Enkele van onze ontwikkelings- en groeimogelijkheden voor medewerkers zijn loopbaancoaching, online leermiddelen, ontwikkelingsworkshops, leiderschapstrainingen en nog veel meer.
Het Traject Van de Kandidaat
Stap 1
Dien de online sollicitatie inStap 2
Telefoonscreening met talent managerStap 3
Gesprek met een teamlidStap 4
De vaardigheidsbeoordeling afrondenStap 5
Persoonlijk gesprek met het teamStap 6
Aanbod
Onze vacatures
Vind je niet wat je zoekt?
Stuur een open sollicitatie.